Ирина Варнавская: «Безработица перестала быть актуальной, сейчас наблюдается дефицит кадров» #Экономика #Омск

Дата публикации:_Сегодня 17:27 Автор:_Наталья Евдокимова Фото:_ Сергей Мельников

О ситуации на рынке труда в Омской области рассказала заместитель министра труда и социального развития региона Ирина Варнавская на пресс-конференции ТАСС, которая прошла 4 августа в онлайн-режиме.

Ирина Варнавская отметила, что сегодня проблема безработицы перестала быть актуальной. Теперь в регионе наблюдается дефицит кадров. В Омской области около 9 тыс. безработных, в том числе 1400 человек зарегистрировано в Омске. Уровень безработицы составляет чуть более 4%.

«Проблема безработицы не стоит. Сейчас наблюдается острый дефицит кадров, который связан с демографической ситуацией и актуален для многих российских регионов», — подчеркнула она.

По ее словам, добиться стабильных показателей на рынке труда удалось благодаря мероприятиям активной политики занятости. В этом году на эти мероприятия направлено более 105 млн рублей. Участие в них приняли 12 тыс. человек. Самыми востребованными направлениями стали: профессиональное обучение, стажировка выпускников, летняя занятость подростков, трудоустройство отдельных категорий и организация собственного дела.

Помимо этого, в регионе принимают активное участие в федеральных программах, в том числе проводимых в рамках нацпроекта «Демография», который позволяет обучать безработных по востребованным специальностям. В этом году, по данным минтруда, по этому направлению обучение прошли 1300 человек, которые уже приступили к работе.

Также у омичей популярна компенсация найма, которой воспользовались около 400 работодателей для трудоустройства 700 сотрудников.

Еще одна важная мера, помогающая стабилизировать ситуацию на рынке труда, – поддержка в организации собственного дела, благодаря которой омичи могут получить до 500 тыс. рублей. Этой мерой воспользовались более 300 человек.

По данным Ирины Варнавской, дефицит кадров испытывают и производственные, и непроизводственные сектора экономики, в том числе оборонная промышленность, строительство, обрабатывающая и аграрная сферы, образование, здравоохранение.

«С начала года на предприятия ОПК было трудоустроено порядка 5 тыс. человек, но потребность в кадрах сохраняется. На сегодняшний день оборонно-промышленным предприятиям требуется 1700 человек. Эффективной мерой в трудоустройстве на такие предприятия стала ярмарка вакансий, которая проводится еженедельно. Нам удается не только оперативно заместить кадры, но и сформировать резерв. Даже если человек не трудоустроится именно в этот день, его данные будут у специалистов центра занятости, и они могут предложить ему вакансии на других предприятиях региона», — добавила Ирина Варнавская.

В базе вакансий сегодня около 30 тысяч предложений от работодателей, наибольший спрос на педагогов, медиков и специалистов инженерных специальностей, операторов производственных установок, трактористов-машинистов. Топ-10 вакансий Омской области выглядит так: водитель автомобиля, продавец, повар, слесарь аварийно-восстановительных работ, контролер водопроводного хозяйства, слесарь-ремонтник, электромонтер, электрогазосварщик, тракторист-машинист, токарь.