Зарплаты россиян с начала года выросли в среднем на 3–4 процента #Экономика #Омск
Дата публикации:_Вчера 16:55 Автор:_Татьяна Ляпистова Фото:_ Сергей Мельников
Эксперты связывают это с увеличением нагрузки на работников за небольшие премии. При этом из-за «коронакризиса» больше половины работодателей сократили фонд оплаты труда.
Темпы роста заработной платы в стране по сравнению с прошлым годом замедлились в два раза, сообщают «Известия» со ссылкой на исследование HeadHunter рынка труда за первую половину 2020 года. Тем не менее, наблюдается положительная динамика: для линейных руководителей, ведущих и начинающих специалистов заработок в среднем вырос на 3%, для остальных — на 4%.
Значительное увеличение зафиксировано в Северо-Кавказском (5%) и Сибирском (4,1%) федеральных округах. В отстающих — Дальний Восток (0,2%) и СЗФО (0,4%).
В сфере IT, СМИ, рекламе, PR, продюсировании, реализации и производстве продуктов питания средняя зарплата выросла на 8%. В отраслях строительства, здравоохранения, недвижимости, добывающей отрасли, автомобильном бизнесе и розничной торговле динамика составила всего 1%. При этом в здравоохранении рост заработка обеспечили надбавки за борьбу с коронавирусом. В услугах доставки и строительстве уровень зарплат повысился, потому что многие мигранты уехали, а у россиян более высокие ожидания по оплате труда, рассказал проректор Финансового университета при правительстве Александр Сафонов.
«Во многих случаях получается так, что зарплаты, может быть, и увеличиваются на 3–4%, но люди работают намного интенсивнее. То есть, в реальности они стали меньше получать, потому что при незначительном повышении заработной платы они начали тратить в разы больше времени и усилий», — цитирует издание профессора РЭУ им. Плеханова Павла Журавлева.
В исследовании также отмечается, что доходы граждан большими темпами поднимались в I квартале, до пандемии коронавируса, — поступления от НДФЛ за это время выросли на 12% и составили 1,19 трлн рублей.
Кроме того, с началом «коронакризиса» более половины (56%) российских работодателей сократили фонд оплаты труда, еще 28% компаний планируют его уменьшить в ближайшие полгода. Около 20% намерены увеличить его.
По словам экспертов, зачастую зарплатные фонды экономят за счет сокращений штата и перекладывания обязанностей уволенных на коллег. 45% опрошенных HeadHunter работодателей сообщили об уменьшении численности персонала. В среднем под сокращение попало около 20% работников. При этом в 14% организаций заявили, что их штат вырос на 10%.
Статья "Зарплаты россиян с начала года выросли в среднем на 3–4 процента #Экономика #Омск", опубликована 16.июль.2020 18:20, расположена в категории Экономика и имеет 234013 просмотров.